Ellen Pütz Talent Search
Jouw partner voor het vinden van de juiste kandidaat in de Agri & Food branche
Executive Search
Zoeken naar een passend kandidaat met de juiste talenten en competenties, niet alleen naar een passend cv.
Interim Oplossingen
Een interimmer was altijd eergisteren al nodig, daarom probeer ik binnen 72 uur een passende kandidaat voor te stellen.
MBI Begeleiding
De combinatie van executive searcher, ondernemer en mijn achtergrond in de
financiële dienstverlening maken mij de ideale partner bij management buy inns (MBI).
Over Ellen Pütz
Voor het vinden van een kandidaat die niet alleen de rol goed vervult, maar ook nog eens binnen de organisatie past, moet er een andere manier van werken komen. Als recruiter ben ik meer een “out of the box” denker en ga ik proactief te werk om de juiste talenten te vinden. Daarom ligt dit werk mij zo goed. Door mijn brede achtergrond in de Agri&Food branche, als ondernemer en als coach/leiderschapstrainer, doorzie ik al snel de behoeften van een organisatie, die bestaat uit een groep mensen/individuen. Hierdoor kan ik echt het verschil maken voor een organisatie. Het vinden van de juiste kandidaten is mensenwerk en dat moet op de juiste manier worden uitgevoerd.
“Ik ben meer dan een recruiter die vacatures vervult. Ik kijk echt naar wie de passende persoon met de juiste talenten en competenties is en hoe deze de organisatie beter maakt en in het team past. Door mijn achtergrond van onder andere ondernemer en coach overzie ik snel wat er binnen een organisatie speelt en welke talenten er nodig zijn. Dat maakt het verschil.”
Toekomst gericht
Ik heb mij gespecialiseerd in de Agri&Food branche omdat deze met de juiste talenten, echt een bijdrage kan leveren aan duurzaamheid en milieu van onze planteet. Kenmerkend voor mij, resultaten leveren op zowel korte als lange termijn. Binnen de Agri&Food branche is naar de toekomst kijken enorm belangrijk en het idee dat ik daar iets aan kan toevoegen, vind ik heel motiverend.
Vol energie 100%
Mijn hulp wordt niet zomaar ingeschakeld. Binnen een organisatie moet op hoog niveau een passend teamlid komen. Deze persoon moet passen binnen de organisatie en gaan bijdragen aan het succes op korte en vooral langere termijn. En om de juiste mensen te vinden en te enthousiasmeren voor de organisatie, zet ik altijd een stapje extra. Ik ga altijd voor de 100%. En dat ziet u terug in de resultaten.
Meer dan normaal
Bij EP Talent Search krijgt u meer. Meer kennis, meer begeleiding, meer resultaat. De reden dat ik dit kan bieden, is omdat ik een brede achtergrond heb. Ik heb veel ervaring in executive search, ondernemerschap en een goed netwerk in de Agri&Food branche van foodproductie tot investeringsgoederen. Ik krijg regelmatig terug dat mijn enthousiasme, ‘out of the box’ (zoals bijvoorbeeld kandidaten waar opdrachtgevers zelf niet aan hebben gedacht) aanpak, in combinatie met professionaliteit echt het verschil hebben gemaakt. Daar doe ik het voor.
What you see is what you get
Zonder duidelijke communicatie komen we nergens. Ik vind het daarom belangrijk om, voor ik aan de slag ga, een duidelijk plan van aanpak te maken. Het voordeel van een duidelijk en transparant plan van aanpak is dat mijn opdrachtgever vooraf inzage heeft in mijn werkwijze, hier commentaar op kan leveren en ik zo met volledig commitment aan de slag kan gaan. De kracht van EP Talent Search zit onder andere ook in het feit dat ik zelf elk proces uitvoer. Elke stap heeft u met mij te maken. Zo blijft de kwaliteit hoog en kan ik het resultaat leveren dat voor uw organisatie nodig is.